Reprezentantă a celei de-a doua generații de lideri-antreprenori ai uneia dintre cele mai mari afaceri de familie din România, vicepreședintele TRANSAVIA se așteaptă ca, în următorii 20 de ani, compania să joace un rol important la nivel regional.
„Este foarte probabil să asistăm la o tranziție semnificativă către soluții inovatoare bazate pe inteligența artificială, care vor optimiza operațiunile și vor oferi o experiență mai personalizată clienților”, afirmă Theodora Popa-Liteanu.
Are cunoștințe de management strategic, leadership, negociere, investiții de capital, marketing și sustenabilitate, dobândite atât prin educația executivă acumulată prin absolvirea de programe la universități de prestigiu din întreaga lume, precum IMD Business School din Lausanne, Elveția, Harvard, Columbia Business School, Oxford și Facultatea de Științe Economice și Administrarea Afacerilor din cadrul Universității Babeș-Bolyai din Cluj-Napoca, cât și prin practica în conducerea afacerilor.
În plus, este acționar fondator al unui fond de private equity care oferă soluții de capital și parteneriat activ pentru consolidarea și scalarea IMM-urilor din România.
Theodora Popa-Liteanu, vicepreședinte, TRANSAVIA
► Cifră de afaceri (2022): 991 mil. lei
► Profit net (2022): 205,3 mil. lei
► Număr de angajați (2022): 2.338
În 2016, a fondat, alături de tatăl său, Ioan Popa, Theodora Golf Club, cel mai mare resort de golf din România, o investiție privată unică. Situat în inima Transilvaniei, resortul pune la dispoziția jucătorilor un teren la standarde profesioniste.
TRANSAVIA este liderul pieței locale de carne de pui și are în portofoliu brandul de carne de pui Fragedo și semipreparate pe bază de pui Papane. Compania este unul dintre cei mai mari angajatori români, având în prezent aproape 2.400 de angajați, care activează preponderent în cele 31 de ferme de creștere a păsărilor și în cele patru ferme de producție vegetală, în fabrica de nutrețuri combinate, în cele trei abatoare și în fabrica de procesare a cărnii. În fermele companiei, localizate în opt județe din România, se produc anual peste 100.000 de tone de carne de pui. Aproximativ 30% din producția anuală a companiei merge către export.
Ce perspectivă aveați în urmă cu 20 de ani în ce privește evoluția profesională? Ce vă doreați să profesați, să realizați?
În urmă cu două decenii, mă pregăteam să intru la liceu, iar aspirațiile mele profesionale erau ca o carte în plin proces de scriere. Încă de la o vârstă foarte fragedă știam exact ce îmi doresc să fac, și anume să lucrez alături de tatăl meu și să învăț cum să duc afacerea noastră de familie mai departe. Această dorință a fost alimentată și mai mult de influența semnificativă a tatălui meu, Ioan Popa, care a construit cu succes cea mai puternică afacere din domeniul avicol din România: TRANSAVIA.
Am crescut condusă de valori solide precum onestitatea, integritatea și respectul față de oameni, pe care mi le-a transmis el. Viziunea clară pe care o are asupra afacerilor și etica solidă au fost pietrele de temelie care mi-au modelat perspectiva asupra lumii afacerilor. Tatăl meu nu doar că m-a pregătit pentru provocările mediului de afaceri, ci m-a inspirat să devin o antreprenoare dedicată și determinată să urmeze aceleași principii care au asigurat succesul durabil al afacerii noastre de familie.
Citește continuarea: Business Magazin
